Suche
Umfrage
Ob per Stechuhr, Excel-Tabelle oder App: Seit September 2022 sind Arbeitgeber verpflichtet, Arbeitsbeginn und -ende, Dauer der Arbeitszeit sowie Überstunden ihrer Beschäftigten zu erfassen. Bislang hat aber erst etwas mehr als jedes zweite Unternehmen (59 Prozent) den entsprechenden Beschluss des Bundesarbeitsgerichts umgesetzt.
Anzeige
Kommentar

Nach Beschluss von Bund und Ländern müssen Arbeitgeber es ihren Beschäftigten ermöglichen, von zu Hause aus zu arbeiten. Durch dehnbare Formulierungen in der Verordnung gerät die Homeoffice-Pflicht und dessen Wirkung jedoch in die Diskussion, denn es gibt mögliche Ausnahmen in der Umsetzung.

Anzeige
Kommentar

Bund und Länder haben nach Medienberichten beschlossen, dass Arbeitgeber den Beschäftigten das Arbeiten im Homeoffice ermöglichen müssen, sofern dies möglich ist.

Anzeige

Events

12.03.2025
 
Online
19.03.2025
 - 20.03.2025
Berlin

Stadt Pforzheim - Pforzheim

Notarkasse Anstalt des öffentlichen Rechts - München

Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle - Eschborn

Max-Planck-Institut für Biochemie - Planegg

Stuttgarter Wohnungs- und Städtebaugesellschaft mbH - Stuttgart

Anzeige

Meistgelesene Artikel

Anzeige
Anzeige
Anzeige
Anzeige