Von Passiv zu Proaktiv
Wer mit einem Job ein sinnstiftendes Versprechen und ein Stück Zukunft anbietet, findet selbst in Branchen mit Fachkräftemangel die richtigen Mitarbeiter. Reiner Huthmacher begleitet Unternehmen seit Jahren bei der aktiven Personalgewinnung und zeigt, worauf es ankommt.
Cybersicherheit, Digitalisierung und demografischer Wandel fordern mehr Personal
Bei allen technischen Anforderungen, es fehlt oft genug am nötigen Personal, welches für die Umsetzung sorgt. Mittlerweile gibt es eine wachsende Diskrepanz zwischen Bedarf und Verfügbarkeit von qualifizierten IT-Fachkräften. Für Firmen heißt dies, die Effizienz der IT zu steigern und mehr in Recruiting-Strategien zu investieren.
Veranstaltungen
Stellenmarkt
- Berater:in IT-Infrastruktur (m/w/d), Abteilung Organisation und IT
Stadtsparkasse Wuppertal, Wuppertal - IT-Administrator (m/w/d) Anwendungsbetreuung
Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G., Stuttgart - Mitarbeiter*in für die Linuxadministration
FZI Forschungszentrum Informatik Stiftung des bürgerlichen Rechts, Karlsruhe - Cloud-Administratorin/-Administrator (m/w/d)
Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW), Düsseldorf, Hagen, Paderborn
Meistgelesene Artikel
19. November 2024
31. Oktober 2024
21. Oktober 2024