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Entwicklungen, die den Arbeitsalltag prägen

Das sind die Arbeitstrends für 2025

22. Dezember, 2024 - 05:20

Die Weiterentwicklung hybrider Arbeitsmodelle, Integration von Künstlicher Intelligenz in alltägliche Arbeitsabläufe und ein wachsender Fokus auf das Wohlbefinden der Arbeitnehmenden haben unsere Arbeitswelt im Jahr 2024 maßgeblich geprägt. Auch für das neue Jahr zeichnen sich einige spannende Tendenzen ab.

Im Zweifel für die Qualität

DECT-Telefonie: Die Alternative zu Mobilfunk im Büro und daheim

11. November, 2024 - 05:42

Eine von Owl Labs im Juli veröffentlichte Studie offenbart ein spannendes Paradox: Während immer mehr Unternehmen die Rückkehr ihrer Angestellten ins Büro forcieren, entscheiden sich die Mitarbeitenden vermehrt für hybride Arbeitsmodelle.

Studie von Owl Labs zur Hybridarbeit

„Return to Office“ im Rückwärtstrend?

25. September, 2024 - 08:58

Fast ein Drittel der deutschen Arbeitnehmenden (31 Prozent) gibt an, dass ihr Unternehmen innerhalb des letzten Jahres die Richtlinien für Remote- oder Hybridarbeit geändert hat. Im Fokus steht dabei die Rückkehr ins Büro und die Verpflichtung zu einem Anwesenheitsminimum.

Hybrid Work Management

Struktur im hybriden Arbeiten schaffen mit Hybrid Work Regeln

13. September, 2024 - 05:27

Ein hybrides Arbeitsmodell erfordert klare Richtlinien, um sowohl Flexibilität als auch Struktur zu gewährleisten. Hybrid Work Regeln bieten die nötige Grundlage, um unterschiedlichen Präferenzen gerecht zu werden, das Engagement zu fördern und Effizienz sowie Compliance zu sichern.

Zoom-Umfrage

Hybridarbeit gewinnt an Beliebtheit und stärkt Zusammenhalt

28. August, 2024 - 13:22

Zoom hat zusammen mit Reworked INSIGHTS die Ergebnisse einer Befragung mit dem Titel „Navigating the Future of Work: Globale Perspektiven zu hybriden Modellen und Technologien“ vorgestellt. Demnach entwickelt sich das hybride Arbeiten weltweit zum bevorzugten Arbeitsstil.

Whitepaper

Wie Sie die optimalen Geräte für hybride Arbeitsplätze auswählen

25. Juli, 2024 - 15:52

In den letzten Jahren haben wir die größte Veränderung der Arbeitswelt seit der industriellen Revolution erlebt. Die hybride Arbeitswelt ist gekommen, um zu bleiben. 60 Prozent der befragten Arbeitnehmer in Deutschland wünschen sich auch in Zukunft, im Durchschnitt einen bis drei Tage pro Woche mobil arbeiten zu können.

Digitale Firmenevents

Remote- und Hybridveranstaltungen in Unternehmen umsetzen

07. Juni, 2024 - 11:10

Online- und Hybridevents prägen den Alltag im Büro und verändern den Blick auf moderne Arbeitsweisen. Als Teil von New Work liefern diese Veranstaltungen neue digitale Orientierungen. Doch was muss dabei alles beachtet werden und wie können solche Events ablaufen?

Deutsche wollen erhöhte Homeoffice-Pauschale 2024 ausnutzen

12. April, 2024 - 09:38

Nachdem die 2020 eingeführte Homeoffice-Pauschale mit dem Steuerjahr 2023 entfristet und erhöht wurde, wollen viele deutsche Wissensarbeiter:innen die Änderung jetzt finanziell für sich nutzen.

Hybrid- und Remote-Events: Erfolgreiche Umsetzung dank guter Planung

20. März, 2024 - 13:16

Im Jahr 2020, inmitten von Corona, waren Tagungen oder Kongresse in 57 Prozent aller Fälle der Hauptanlass für virtuelle oder hybride Veranstaltungen in Deutschland. So sagt es Statista. Die Pandemie ging, doch Hybrid- und Remoteveranstaltungen blieben, auch über die oben genannten Formate hinaus.

So meistern Unternehmen die Herausforderungen der schönen neuen Arbeitswelt

07. Dezember, 2023 - 17:08

Neue Technologien, Mitarbeitende und Arbeitsmodelle: Die Arbeitswelt der 2020er-Jahre bringt viele Veränderungen mit sich, auch und vor allem im Hinblick auf die Employee Experience. Das globale Technologieunternehmen Zoho gibt einen Überblick über einige der größten Herausforderungen für Unternehmen und erklärt, wie sie diese meistern.

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Trainee SAP - AI & Digitalization (m/w/d)
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH, verschiedene Standorte

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