Thought Leadership
d!conomy – Unternehmen müssen mutiger sein|Analyse
Die herrschende Meinung, Deutschlands Unternehmen verschliefen die digitale Transformation und Industrie 4.0, ist so nicht richtig, meint Sabine Bendiek, EMC Deutschland GmbH.
Wandel durch Big Data lässt Unternehmen um ihre Wettbewerbsfähigkeit fürchten
Studie von Capgemini und EMC: Für den Report „Big & Fast Data: The Rise of Insights-Driven Business” wurden mehr als 1.000 Entscheider befragt.
Open-Source Software „PanBox“ zur sicheren Nutzung von Cloud-Diensten
Der Parlamentarische Staatssekretär Ulrich Kelber stellt die von der Sirrix AG und Fraunhofer SIT entwickelte „PanBox“-Anwendung der Öffentlichkeit vor.
Mit Graphdatenbanken zur Marktführerschaft
Die ideale Technologie, um Datenvernetzungen erfolgreich zu nutzen, sind Graphdatenbanken.
Kanban 2.0: Visuelles Projektmanagement auf dem Vormarsch
Der Leitfaden informiert über die Grundlagen der Kanban-Methode und deren Umsetzung in digitalen Projektmanagement-Tools.
Checkliste: Managementsystem für die Informationssicherheit
Das Thema Informationssicherheit sollte nicht unterschätzt werden, denn der Schutz von Daten und deren Verfügbarkeit sind essentiell für den Erfolg von Unternehmen. Ein Großteil der nötigen Maßnahmen und Zuständigkeiten entfällt dabei auf das Management und muss dementsprechend geplant und gesteuert werden.
TÜV SÜD Dossier: IT-Sicherheit – eine Illusion?|Analyse der Woche
Der TÜV SÜD informiert über die Erfolgsfaktoren der Informationssicherheit.
EU – Index für die digitale Wirtschaft und Gesellschaft: Deutschland auf Platz 10|Studie der Woche
Die EU-Kommission hat die digitale Kompetenz von Wirtschaft und Gesellschaft in ihren Mitgliedsstaaten verglichen. Deutschland liegt im "Index für die digitale Wirtschaft und Gesellschaft" auf dem 10. Rang, mit 0.51 Indexpunkten.
Mit Unified Requirements Management die Team-Arbeit beschleunigen|Whitepaper
Mit einheitlichen und trotzdem flexiblen Tools können Hersteller Synergien unterschiedlichster Teams freisetzen. DIese Tools verbinden verschiedene Arbeitsumgebungen, alle Mitglieder erhalten die Ressourcen und Informationen, die sie brauchen, um die Zusammenarbeit zu beschleunigen.
Risikomanagement braucht stabile Wissensbrücken
Mangelnde Weitsicht, Fehler in der Projektplanung oder nicht eingebundene sowie kaum sensibilisierte Mitarbeiter. Warum Risikomanagement in Organisationen scheitert, kann viele Ursachen haben.